{"id":183,"date":"2024-07-10T13:54:18","date_gmt":"2024-07-10T13:54:18","guid":{"rendered":"https:\/\/asknestor.com\/?p=183"},"modified":"2024-07-10T15:14:44","modified_gmt":"2024-07-10T15:14:44","slug":"hablemos-de-hospitalidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asknestor.com\/es\/lets-talk-hospitality-shall-we\/","title":{"rendered":"Hablemos de hospitalidad."},"content":{"rendered":"<h2 class=\"wp-block-heading\">Bienvenido, \u00bfc\u00f3mo est\u00e1 hoy?\u00a0<\/h2>\n\n\n\n<p>Pase, t\u00f3mese un caf\u00e9 o un t\u00e9 y hablemos durante cinco minutos sobre la hospitalidad en su edificio.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Ya sabe, el tipo de servicio que le hace sentirse bienvenido cuando entra en el edificio. El tipo de servicio que te hace sentir como si tuvieras un buen amigo en la recepci\u00f3n, que te sonr\u00ede y te hace sentir como en casa, en el trabajo. Eso es un servicio de nueva generaci\u00f3n, seguro, dir\u00e1 usted. \u00bfSeguro? Creo que ha llegado para quedarse. En una \u00e9poca en la que el dise\u00f1o orientado a la hospitalidad se ha abierto camino en el espacio de oficinas, el gestor de la hospitalidad fomenta las conexiones, el bienestar y la sensaci\u00f3n de uni\u00f3n.&nbsp;<strong>La invitaci\u00f3n a entrar en un edificio acogedor, unida a la capacidad de crear una experiencia personal, es una poderosa herramienta para crear un ambiente positivo en el lugar de trabajo.<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00bfEs el fin de la recepci\u00f3n corporativa?&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>90% de las recepciones que visito aqu\u00ed en Europa (y visito MUCHAS) tienen un enorme potencial para mejorar la experiencia del cliente visitante o del personal residente. Ya sabes, la reacci\u00f3n de \"vaya, qu\u00e9 bonito\". La reacci\u00f3n de \"es un lugar de trabajo guay, tengo que traer a mis hijos de visita\" (todos queremos ser padres guays, ... suspiro).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Pero cada vez me ocurren m\u00e1s buenas experiencias, y eso es buena se\u00f1al de que las cosas van por buen camino. Las recepciones de empresa suelen aspirar a ser recepciones de hotel de 5 estrellas, con el personal de recepci\u00f3n inmaculadamente vestido y mimetizado con el fondo. <strong>Lo queremos diferente: Personal. Inspirador. Atractivo. A veces colorido. Pr\u00e1ctico.<\/strong> Y no, nuestros clientes no quieren que pasemos desapercibidos. En resumen, creemos que la recepci\u00f3n corporativa tiene todo el derecho a estar aqu\u00ed - y evolucionar. A salir del segundo plano (... los enormes iMac de sus mostradores de recepci\u00f3n...) - \u00a1y a brillar! Ha llegado su hora, y es bueno para ellos y para su empresa.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00bfC\u00f3mo conseguirlo?&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p><strong>Trabaje con nosotros. <\/strong>Ask Nestor es uno de los pocos proveedores de servicios de hospitalidad de nueva generaci\u00f3n para edificios corporativos. Lo que nos diferencia es que le ofrecemos todos los aspectos que hacen de su edificio un lugar m\u00e1s agradable para trabajar en \u00e9l: Desde operaciones frontales y servicios de conserjer\u00eda hasta clases de bienestar y su propia plataforma digital de servicios. <strong>Nos centramos 100% en la hospitalidad in situ y digital.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>El personal de hosteler\u00eda de Ask Nestor cubre todo el espectro de competencias, desde la bienvenida y la recepci\u00f3n hasta la gesti\u00f3n de eventos y la comunicaci\u00f3n social. Por eso dedicamos mucho tiempo a contratar a las personas adecuadas para encontrar el perfil de personalidad que se ajuste a las necesidades de nuestros clientes. A partir de ah\u00ed, nuestro Director de Operaciones, Gibran, empieza a formar y a desarrollar las competencias que a\u00fan faltan. Nuestro personal empieza como becarios de hosteler\u00eda (6 meses), oficiales de hosteler\u00eda (de 6 meses a 2 a\u00f1os) y evoluciona hasta convertirse en directores de hosteler\u00eda (&gt; 2 a\u00f1os).&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote has-text-align-center is-style-default is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>La hospitalidad es la relaci\u00f3n de un anfitri\u00f3n con un invitado, por la que el anfitri\u00f3n recibe al invitado con cierto grado de buena voluntad y acogida.<\/strong>*<\/p>\n<cite>-Wikipedia<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n<p><em>*Dir\u00edamos \"con infinita buena voluntad y bienvenida\", pero entonces no somos Wikipedia \ud83d\ude09 .&nbsp;<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Nos encantar\u00eda conocer su opini\u00f3n sobre la hospitalidad corporativa. P\u00f3ngase en contacto con nosotros.<\/p>\n\n\n\n<p>Creemos edificios felices y hasta pronto \ud83d\ude09 .<\/p>\n\n\n\n<p>David - Preg\u00fantale a Nestor<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Welcome, how are you doing today?\u00a0 Please come in, have a coffee or tea, and let's spend five minutes together talking about hospitality in your building.&nbsp; You know, the kind of service that makes you feel welcome when you walk into the building. 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